Diagnóstico
Reunião online para entender o perfil e os bairros de São Carlos em que vai atuar.
São Carlos é sede da USP e da UFSCar e concentra empresas de tecnologia e pesquisa. A demanda habitacional é aquecida e diversificada — da locação universitária ao imóvel de médio padrão. A RH IMOB tem corretores CRECI ativos mapeados para atuar em toda a cidade.
Quero uma proposta →Eixo residencial universitário de São Carlos com forte demanda de locação e compra por docentes, pesquisadores e pós-graduandos da USP e UFSCar. Mercado de médio padrão estável — cidade tem um dos maiores índices de doutores per capita do mundo.
Médio e popular padrão com grande volume de MCMV e compra de primeiro imóvel. Público de trabalhadores da indústria de alta tecnologia e servidores públicos. São Carlos concentra startups e empresas de tecnologia — geração de renda diversificada.
Municípios do entorno com mercado residencial complementar. Araraquara tem polo industrial forte e mercado de médio padrão robusto — corretores que atendem o eixo ampliam carteira. Ibaté e entorno têm demanda de trabalhadores rurais e agroindústria.
Vetor industrial e regional com demanda de moradia para trabalhadores de empresas como Volkswagen e Faber-Castell instaladas no município. Descalvado e Porto Ferreira têm mercado popular com boa demanda por financiamento habitacional.
Reunião online para entender o perfil e os bairros de São Carlos em que vai atuar.
Seleção no banco de corretores com CRECI ativo em São Carlos e região.
Equipe RH IMOB aborda por WhatsApp e filtra candidatos com interesse confirmado.
Candidatos qualificados em reunião online para ouvir sua proposta.
Não. Todo o processo é online — diagnóstico, abordagem e entrega em reunião virtual. Nenhuma etapa exige presença física em nenhuma cidade do Brasil.
Setup em até 7 dias corridos. Primeiras abordagens na segunda semana. Primeiros candidatos em reunião entre 2 e 4 semanas, dependendo do volume e perfil solicitado.
Não. Uma das etapas do diagnóstico é ajudar a montar uma proposta atrativa — remuneração, modelo de contratação e diferenciais. Isso faz parte do serviço.
Corretores com CRECI ativo, novos talentos para formação, gerentes e coordenadores comerciais, SDR e atendimento, crédito imobiliário e apoio ao RH interno.
O investimento começa a partir de R$ 3.499/mês para até 5 corretores simultâneos, com mínimo de 2 meses. O plano inclui 1 assistente dedicada fazendo abordagem ativa por WhatsApp, triagem de CRECI e perfil, e entrega de candidatos qualificados em reunião online. Para volumes maiores ou múltiplas cidades, a proposta é personalizada.
Garantimos a entrega de candidatos qualificados — com CRECI ativo, perfil compatível e interesse confirmado na sua proposta. A decisão final de contratar é sempre do cliente. Se um candidato entregue não comparecer à reunião ou não atender ao perfil combinado, repomos sem custo adicional.
Sim. A operação da RH IMOB é 100% online, o que permite recrutar em múltiplas cidades simultaneamente sem custo de deslocamento. Atendemos imobiliárias e incorporadoras com operações em todo o Brasil — de grandes capitais a cidades do interior paulista e de outros estados.
O diagnóstico é uma reunião online de 30 a 45 minutos com a Mariana, nossa especialista em recrutamento. Mapeamos o perfil de corretor ideal para a sua operação, ajudamos a formatar a proposta de remuneração e definimos o volume e prazo de entrega. Sem compromisso — é gratuito e sem contrato prévio.

Mariana Souza
Especialista em Recrutamento
Preencha os dados. Retorno em até 1 dia útil.
Cadastro leva 1 minuto. Sem custo, sem compromisso — só avisamos quando a vaga for real, na sua região.
Garantir minha vaga na fila →Análises e dados publicados pela equipe RH IMOB.